Lijkt het wat duur? Dit is de business case..

Stel je organiseert het zelf. Dan moet je voor iedere HR expertise iemand aannemen. Als je tenminste een echte expert op dat domein wil hebben. Meestal voor 1 Fte. 1 Fte kost je al snel 7.500 bruto per maand. Tel daar nog minimaal 30% werkgeverslasten bij op. Dat is 9.750 euro per maand. Als we alle HR expertise gebieden clusteren dan kom je uit op ongeveer 7 domeinen (Talent Acquisition, Organization design & development, Talent management, Compensation & Benefits, Learning & Development, Wellbeing, HR technologie). Dat maakt dus (7x9.750) 68.250 euro per maand in totaal.

Maar helaas blijft het hier vaak niet bij... Als het echt ingewikkeld of veel wordt, dan worden consultants of zzp-ers ingehuurd. Je weet wel wat dit kost.. Gaat al snel om enkele honderd duizenden euro's per jaar.

Nog steeds prijzig?
Heb je enig idee wat niet werkende oplossingen kosten?

Wij bieden je continuïteit, flexibiliteit, diepe HR expertise op alle domeinen maar bovenal werkende oplossingen zodat je organisatie kan groeien, bloeien en floreren. Dat levert pas wat op!